如何申请劳务派遣资格?老板一定要看!

　　如何申请劳务派遣资格?劳务派遣是指劳务派遣单位派遣人员到雇主从事雇主安排的工作的一种就业形式。这与劳务分包不同。同样的是，这项活动的资格是必需的。如何申请劳务派遣资格?如何突破困难?

　　如何申请劳务派遣资格?

　　劳务派遣资格处理材料

　　、劳务派遣组织及相关规章制度的条款

　　2xx776为劳务派遣组织制定可行性报告和实施计划

　　3、经工商行政管理局批准《名称预批准通知》

　　四个、办公室租赁证书(合同、租赁协议、标题证书)复印件

　　5、法定代表人的预约信和身份证复印件

　　六，、申请建立劳务派遣组织报告

　　7、根据中华人民共和国劳动合同法《》第57条、第五十八条劳务派遣单位应当依照“公司法”的有关规定设立，注册资本不得少于200万。

　　劳务派遣资格审查程序

　　一对、对合格的《资格证书》

　　、劳务派遣机构具有法人资格后，应当按照有关规定，到市税务局、进行税务登记。

　　3、启动劳务派遣机构，主办单位由区(县)劳动局(劳动和社会保障局)和市企业主管部门按照所属单位进行审查。 3、向市劳动和社会保障局提出申请。

　　、市市劳动和社会保障局应当自收到申请之日起20个工作日内进行审核。

　　市、区工商行政管理部门依照有关规定进行法人登记，设立非公司劳务派遣机构，注册资本至少3万元。

　　以上是如何处理劳务派遣资格的所有内容。由于资格过程太多，一般企业会选择资质代理来帮助处理!有些企业会选择自己处理，但要自己处理这条路很困难。我认为大多数企业都没有达到资格审查的标准，他们做不到!本集团专业从事建筑施工资质8分以上，成功服务数万家公司，期待与您的合作!